Sława
Jestem kobietą, mam 62 lata. Od roku pobieram emeryturę i pracuję na uczelni państwowej. Złożyłam wypowiedzenie, dostałam świadectwo pracy i zostałam ponownie przyjęta do pracy (do 2013 roku). W jaki sposób i kiedy powinnam dostać odprawę emerytalną, której do tej pory nie otrzymałam?
Karina
Zgodnie z wyrokiem Sądu Najwyższego z 11 października 2007 r. III PK 40/07 (LEX nr 338805) przejście na emeryturę związane jest z ustaniem stosunku pracy, a pracownik, który pomimo pobierania świadczeń emerytalnych wciąż pracuje, przechodzi na emeryturę dopiero z chwilą ustania stosunku pracy.
Przejście na emeryturę oznacza zmianę statusu pracownika lub pracownika - emeryta na status wyłącznie emeryta i dlatego odprawa przysługuje pracownikowi dopiero w związku z ustaniem stosunku pracy w celu tak rozumianego przejścia na emeryturę, choćby ją wcześniej pobierał.