odzyskaj hasło
Zaloguj / Zarejestruj się
Szukaj


Jesteś w: Strona główna > Pracownicze Programy Emerytalne

Pracownicze Programy Emerytalne

PPE nie dla urzędników

06/10/2010 r.

Jak informuje Polska Agencja Prasowa, samorządy i instytucje państwowe coraz częściej pytają Towarzystwa Funduszy Emerytalnych o pracownicze programy emerytalne. Ale choć chcą, nie mogą ich zakładać - podano w gazecie "Parkiet". Gazeta giełdy pisze, że mimo spowolnienia gospodarki coraz więcej firm prowadzi pracownicze programy emerytalne. Na przyszłą emeryturę oszczędzają w nich…

Więcej

PPE - korzyści dla pracodawców i pracowników

16/08/2010 r.

Uczestnictwo w Pracowniczych Programach Emerytalnych niesie ze sobą pewne korzyści zarówno dla pracownika, jak i pracodawcy. Korzyści dla pracodawcy: podniesienie atrakcyjności firmy w ocenie kandydatów stworzenie wizerunku wiarygodnej i stabilnej firmy silne powiązanie pracowników z firmą - stabilizacja zatrudnienia zmniejszenie składki na ubezpieczenie społeczne (składka do 7% wynagrodzenia…

Więcej

TFI PZU SA najlepszy na rynku PPE

20/07/2010 r.

TFI PZU SA jest najskuteczniejszym towarzystwem inwestycyjnym zna rynku pracowniczych programów emerytalnych. Oferuje klientom instytucjonalnym prowadzenie PPE, a porozumienie zawierane jest w formie umowy o wnoszenie składek do wybranych funduszy inwestycyjnych z oferty TFI PZU SA. Z danych na dzień 31 maja 2010 roku wynika, że Towarzystwo zarządzało 89 PPE, z 81,8 tys. Uczestników i środkami…

Więcej

Zasady działania PPE

25/06/2010 r.

W III filarze można ubezpieczać się na starość na różne sposoby. Najbardziej atrakcyjną i dla pracowników i dla pracodawców formą ubezpieczenia będą jednak pracownicze programy emerytalne. Tworzenie PPE PPE są tworzone zazwyczaj przez pracodawcę za zgodą pracowników. Można utworzyć program pracowniczy w obrębie jednej firmy lub kilku poprzez koalicję kilku pracodawców. Pracodawca…

Więcej

Zasady funkcjonowania PPE

24/06/2010 r.

Pracowniczy Program Emerytalny (PPE) to grupowa forma dobrowolnego oszczędzania na emeryturę w ramach III filaru obowiązującego w Polsce systemu emerytalnego. Charakteryzuje go to, że składkę, która trafia na konto pracownika w ramach PPE reguluje pracodawca. Jest to tzw. składka podstawowa. Pracownik może również powiększyć zasobność swojego konta poprzez wpłatę tzw. składki dodatkowej.…

Więcej

Dokumenty potrzebne do stworzenia PPE

21/06/2010 r.

Utworzenie Pracowniczego Programu Emerytalnego wymaga pewnych procedur, które pociągają za sobą określone wymagane dokumenty. Dokumenty tworzące PPE to: umowa z instytucją gromadzącą i zarządzającą składką lub statut pracowniczego towarzystwa i funduszu emerytalnego zakładowa umowa emerytalna - umowa zawarta między pracodawcą a reprezentacją pracowników pracownicza umowa emerytalna…

Więcej

Emerytura Trzeci Filar IKE

Zobacz więcej